Tá an Times ag forbairt agus tá dul chun cinn leanúnach á dhéanamh ag an gcomhlacht.D'fhonn oiriúnú d'fhorbairt na cuideachta, reáchtáil an chuideachta cruinniú oiliúna inmheánach do chomhaltaí na roinne díolacháin, na roinne ceannaigh agus na roinne airgeadais ar 23 Iúil, 2022. Thug Hao Chen, ceann na roinne T&F, óráid.

Áirítear ar ábhar ginearálta na hoiliúna: dea-chleachtas táirgthe GMPC, 105 liosta de tháirgeadh cosmaidí, liosta lámhleabhar bainistíochta, liosta córas bainistíochta, liosta foirmeacha taifead roinne, liosta próiseas cuideachta, oiliúint táirge aerasóil, oiliúint foirm athbhreithnithe próisis, próiseas na cuideachta a leathnú go príomha, tábhacht ábhar GMPC agus struchtúr an táirge.Go háirithe maidir lenár ndea-chleachtas monaraíochta cosmaidí: eagrúchán inmheánach agus freagrachtaí i ndáil le haon athrú pleanáilte ar ghníomhaíocht amháin nó níos mó a chumhdaítear leis na Dea-Chleachtais Déantúsaíochta chun a áirithiú go gcomhfhreagraíonn na táirgí go léir a mhonaraítear, a phacáistiú, a rialú agus a stóráiltear do na critéir glactha sainithe. .na hoibríochtaí go léir lena n-áirithítear leibhéal glaineachta agus cuma, arb é atá iontu salachar atá infheicthe go ginearálta a scaradh ó dhromchla trí bhíthin na bhfachtóirí comhcheangailte seo a leanas, i gcomhréireanna athraitheacha, amhail gníomh ceimiceach, gníomh meicniúil, teocht, fad feidhme.

Déantar an coincheap forbartha dearbhaithe cáilíochta i nDe-Chleachtais Déantúsaíochta a bhaint amach trí chur síos a dhéanamh ar ghníomhaíochtaí monarchan bunaithe ar bhreithiúnais agus ar mheasúnuithe riosca atá bailí go heolaíoch, agus is é cuspóir na treorach seo na táirgí a shainiú a chuirfidh ar chumas ár gcustaiméirí comhlíonadh a fháil.

Tríd an oiliúint seo, a chinntiú go bhféadfaidh fostaithe fiontair riachtanais an chultúir chorparáidigh agus an smachta a chomhlíonadh, le cumas an eolais, an dearcadh agus na scileanna a theastaíonn ón bhfiontar, feabhas a chur ar chaighdeán cuimsitheach fostaithe fiontair, nádúr fiontraíoch agus cruthaitheach na bhfostaithe go léir a spreagadh, feabhas a chur ar mhothúchán misean agus freagracht na bhfostaithe go léir don chuideachta, agus oiriúnú níos fearr d'athruithe sa mhargadh agus do riachtanais na bainistíochta fiontair.

Tugann cuspóir na hoiliúna seo tuiscint dhomhain freisin gur córas rialacha agus rialacháin thar a bheith dian é ár gcuideachta do gach gné, is féidir le foghlaim dul chun cinn a dhéanamh le daoine, agus is féidir leis an obair daoine a mhuinín.Creidim go ndéanfaimid an chuideachta níos fearr i bhfoghlaim leanúnach agus taithí oibre, agus ag an am céanna déanfaimid custaiméirí níos cinnte agus níos iontaofa.