Struchtúr Cuideachta

Ceann de na tascanna is tábhachtaí maidir le bainistiú eagraíochta ar bith a fhostaíonn níos mó ná cúpla duine ná a struchtúr eagraíochtúil a chinneadh, agus é seo a athrú nuair agus nuair is gá.
Tá struchtúr ordlathach nó pirimide ag formhór na n-eagraíochtaí, le duine amháin nó grúpa daoine ag an mbarr.Tá líne nó slabhra ceannais soiléir ag rith síos an phirimid.Tá a fhios ag na daoine go léir san eagraíocht cad iad na cinntí atá siad in ann a dhéanamh, cé hé/hí a n-ard nó cé hé/hí a dtuairiscíonn siad, agus cé hiad a bhfostaithe láithreach ar féidir leo treoracha a thabhairt dóibh.
Tá go leor ranna ag Guangdong Pengwei Fine Chemical Co., Ltd le buanna gairmiúla ar nós foireann T & F, foireann Díolacháin, Foireann Rialaithe Cáilíochta agus mar sin de.Trí chomhtháthú na ranna éagsúla, déanfar ár gcuid táirgí go léir a thomhas go beacht agus de réir riachtanais na gcustaiméirí.Tabharfaidh ár bhfoireann díolacháin freagra laistigh de 3 uair an chloig, socróidh siad táirgeadh go tapa, tabhair seachadadh tapa.
Ina theannta sin, trí struchtúr láidir cuideachta, beimid níos speisialaithe inár gcuid oibre agus beidh deis níos fearr againn ár n-acmhainneacht a bhaint amach.